Менеджер по подбору, адаптации и обучению персонала
В архиве с 19 февраля 2020
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Курск, улица Ленина, 77Б
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Специалист по подбору персонала
от 50 000 ₽Опыт от 1 года до 3 лет
Ведение массовых позиций банка. Проведение телефонных интервью с кандидатами. Взаимодействие с заказчиками по вопросам подбора.
Опыт работы в массовом подборе персонала. Готовность к активной работе в условиях многозадачности. Готовность много звонить.
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
поиском и подбором персонала. - проведением интервью. - формированием отчётности. - внутренним и внешним бенчмаркингом.
опыт работы в аналогичной должности от 1 года. - знание различных методик поиска, подбора и оценки персонала. - высшее образование.
Специалист по подбору персонала
от 44 900 ₽Курск
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Участие в проектах по автоматизации подбора. Обязанности: Организация поиска линейного персонала (агенты по продажам, операторы контакт-центра). Работа с основными...
Опыт работы в подборе персонала от 6 месяцев. Навыки телефонных и очных переговоров/собеседований. Готовность работать в режиме многозадачности и...
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Размещение объявлений, холодный поиск кандидатов, проведение первичных интервью, организация и проведение собеседований, отбор кандидатов, сопровождение трудоустройства. Поиск и подбор производственного...
Опыт работы в подборе персонала от 1 года, опыт работы в массовом найме приветствуется. Соблюдение дедлайнов, выполнение плана подбора.
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Работаем только с "белыми воротничками", никакого массового подбора. IP телефония. Оплачиваем доступ к ведущим площадкам по подбору персонала.
Опыт от 1 года до 3 лет
Быстро и качественно осуществлять массовый подбор персонала (направление транспортной логистики по всей России). Проводить телефонные и личные интервью с кандидатами.
Хочет погрузиться, развиваться и реализоваться в сфере HR. Активно вовлекается в процесс и не боится работать с большим объемом информации.
Курск, улица Ленина, 77Б